estilo corporativo exibe uma representação visual da empresa, que combina um conjunto de gráfico, elementos de cor e composição, soluções estilísticas, fontes, bem como a componente de informação, exibindo a estratégia da empresa como um todo. Identidade é usada para criar toda a parafernália corporativa e de marketing: a partir de formas internas, cartões de visita, envelopes, beydjikov, cartões de desconto, para sinalização e publicidade ao ar livre. As grandes empresas também aderir a um único estilo, e nos escritórios do interior, salesrooms, uniformes do pessoal.
na verdade, identidade corporativa é uma criação de imagem individual e bem memorável da empresa, oferece produtos e serviços. Isto é conseguido através de um conjunto de diferentes técnicas visuais e soluções. imagem da empresa, criado por designers gráficos, Tem que ser atraente, eficaz e não-trivial, para identificar a empresa de forma rápida e clara e se destacar entre os concorrentes. Indicador de qualidade logo fala de sua capacidade de inspirar confiança, dispor dos seus potenciais parceiros e compradores, para formar uma reputação positiva.
Desenvolvimento de identidade corporativa - um processo complexo, consistindo de passos específicos e exige o cumprimento de certas regras. Afinal, para obter uma ferramenta de marketing verdadeiramente eficaz você deve adicionar corretamente todas as unidades constituintes, e também para calibrado com precisão as proporções.
preparação competente
antes, você começa a trabalhar no estilo corporativo, você precisa coletar todas as informações necessárias e de realizar a análise dos dados originais. É crucial para entender e recursos articulados oferecidos por produtos ou serviços, com base nas especificidades de suas atividades, bem como para avaliar a situação actualmente existente e as perspectivas futuras.
Encadernação regra é identificar potenciais concorrentes, permitindo com base dos dados para criar um estilo individual, apanhar o peso total de.
Visão e Estratégia
Nesta fase, a tarefa é determinar a direção, que será crucial na formação da imagem da empresa. importante, para criar uma imagem visual da empresa, Foi baseado em uma compreensão da psicologia do seu público-alvo e potenciais parceiros. Assim, indo construção da matriz da imagem associativo: identidade corporativa - imagem visual - Associação.
eureka!
No centro de qualquer projeto é a idéia. e, certamente,, A identidade não é uma exceção à regra. Por exemplo das empresas de sucesso e bem conhecidos pode ter certeza, que criou com sucesso uma identidade corporativa pode permanecer relevante e aplicável para mais de uma década. O mesmo é verdadeiro para uma empresa de título bem sucedida.
soluções visuais
Ao criar soluções visuais envolvem certos esquema de cores da marca, os principais objetos gráficos, fontes usadas, com base em que as miniaturas serão criados:
- Quanto ao esquema de cores, o melhor é ser guiado pela regra, declarando, que o número máximo de cores utilizadas não pode exceder 3. É extremamente importante escolher uma combinação harmoniosa de tons, transmitir com precisão mensagem da empresa. Um exemplo de muitas empresas de sucesso confirma - esquema de cores da empresa pode ser facilmente reconhecido, porque promove o reconhecimento da marca em qualquer espaço.
- objetos gráficos são desenvolvidos individualmente para cada projeto.
- Por fontes exigências são, relacionadas com a sua definição, compreensibilidade, legibilidade em qualquer escala.
logotipo do desenvolvimento de
O elemento central de estilo da marca - certamente, logotipo. Portanto, é responsabilidade criação e trabalhoso processo. Sinais logotipo perfeitamente concebida para o efeito é, -lo imediatamente atrai a atenção, imediatamente lembrado pelo consumidor e se tornar a melhor ferramenta de marketing.
A tarefa do designer - criar um logotipo, que não perde sua relevância no futuro.
cronograma stileobrazuyuschih
no palco, quando os objetos logotipo e visuais já criado, chega a vez do desenvolvimento de elementos adicionais, registro de desenho que é sustentada no estilo corporativo uniforme – negócios e cartões de desconto, formas, envelopes, brochuras, calendários, catálogos. Além da impressão, muitas vezes há uma necessidade de desenvolver amostras de lembrança (almoço, copos), meios de publicidade ao ar livre… Disponibilidade ea utilização de vários elementos de identidade torna possível alcançar os melhores resultados e melhora a empresa apresentável aos olhos do público-alvo.
Livro marca
Guia marca - livro de identificação, que contém todos os componentes do estilo corporativo. Ele também é o guia para o uso adequado e repetição de todos os elementos da marca em todos os tipos de produtos (poligrafia, anúncio, lembranças). Em brandbook coletadas as regras mais importantes, ideias e exemplos de, Vários métodos de aplicação do logotipo.
proteção
Outra regra para criar uma identidade corporativa, é a fase final de obras sobre a Identidade, age preocupação para proteção de marca, sua propriedade intelectual. Tal movimento poderia evitar o risco de plágio do nome da empresa, sua imagem visual e slogan.
importante!
O processo de desenvolvimento da identidade corporativa é realizada em etapas, em que na sequência acima descrita estrita. A transição para cada etapa subsequente ocorre somente após um acordo completo sobre todos os detalhes do anterior, e, se necessário,, após os ajustes e melhorias.
identidade corporativa - uma das ferramentas de publicidade mais fundamentais e mais poderosos de qualquer empresa moderna, bem como um indicador chave de sua imagem.
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