Комплексная разработка корпоративного сайта – эффективное решение, способное создать многофункциональный веб-инструмент для решения целого ряда бизнес-задач. Высококлассный корпоративный ресурс оснащен качественным контентом, отличается правильно выбранным дизайном (с учетом имиджа компании), что способствует укреплению репутации фирмы, достижению реальных бизнес-результатов – pardavimų augimas, а также получению конкурентного преимущества за небольшой срок, без дополнительных финансовых вложений.
Что такое корпоративный сайт?
Корпоративный сайт – полноценная презентация компании в Интернете. Благодаря нему, удается решить множество разноплановых задач:
- раскрыть сильные стороны фирмы, предлагаемых ею продуктов/услуг, тем самым способствуя развитию бизнеса;
- привлечь новых клиентов/партнеров либо укрепить уже существующее сотрудничество;
- выступать средством для круглосуточной связи с клиентами и партнерами, взять на себя роль хранилища файлов;
- в зависимости от поставленных руководством целей, такой ресурс способен эффективно помочь в освоении новой ниши либо расширении своей географии.
Maketavimo kaina, koncepcija, eskizas Sankt Peterburge ir Maskvoje. Projekto kūrimas Sankt Peterburge.
Kaina: iš 20 000p. Terminas: iš 5 dienų
Mūsų darbai: svetainės | logotipas ir firminis stilius | kūrybinis
Для решения каких задач нужен корпоративный сайт?
Важно понимать, что рост продаж – не основная причина разработки корпоративного сайта, хотя, он, в большой мере, оказывает влияние на принятие решения о покупке. Ключевая цель – грамотное построение коммуникации с целевой аудиторией.
В зависимости от направленности организации, ее корпоративный веб-ресурс используется для:
- обеспечения постоянного доступа общественности к информации о компании, ее деятельности и продукции, что способствует повышению узнаваемости компании среди целевой аудитории;
- создания автоматизированного механизма по приему заказов клиентов и их дальнейшей обработке;
- проведения интересующих опросов среди целевой аудитории;
- реализации маркетинговых стратегий;
- организации почтовых рассылок;
- увеличения клиентской базы и выхода на новые рынки.
Что должно присутствовать на корпоративном сайте? Виды корпоративных ресурсов
Требования к корпоративному сайту определяется задачами и целями, которые ставятся перед ним. В зависимости от этого, сформировались различные их виды:
- Корпоративный сайт-визитка
Отличный вариант для недавно созданных и уже определивших свою ЦА компаний. Это сайты, состоящие из одной-трех страниц, содержащие краткую информацию о фирме, контактные данные, feedback. В некоторых случаях на них публикуются сведения о предлагаемых услугах, либо предусмотрена функция скачивания актуального прайс-листа.
Корпоративные сайты-визитки есть возможность со временем расширить путем добавления новых страниц, разделов, и функций, что продемонстрирует пользователям синхронное развитие ресурса и самой фирмы
- Svetainės katalogas
Веб-ресурс этого типа характеризуется значительным объемом, в нем совмещается одновременно несколько задач: выступает представительством компании в Интернете, позволяет реализовывать товар или превращать посетителя сайта в будущего клиента.
Statūs įmonių WEB katalogų esančius puslapiuose išsami informacija apie mūsų produktus ir paslaugas, ir įrengta funkcija kreiptis į įmonės vadybininką.
- Infoportal
Uždaviniai šio tinklapio tipo, kaip rodo pats pavadinimas, – Jie neturi nieko bendro su komercija ir pardavimo. Tokie ištekliai mokymo arba susipažinimas veikėjo, ir jų vystymosi tikslas gali veikti kuriant bendruomenes, vienija bendra tema ar interesų diapazonas. Pavyzdžiai yra Infoportal naujienos ištekliai, mokymo svetainės, mokymas.
Veiksmus, kaip sukurti verslo svetainę
- Google Analytics. ji apima: aiškus pareiškimas tikslų, apibrėžimas ĮA, identifikuoti konkurentus, formulavimas savo konkurencinių pranašumų.
- Braižybos TNI: struktūruotas, kaip nurodyta planuojamų darbų ir projektavimo ypatumai aprašymas.
- Plėtros struktūros: Nakvynė vienetai pagal patvirtintą išdėstymą tekstų.
- dizainas. Iš itin svarbu korporacinių svetainių eksterjeras, nes jis yra pagrįstas vizualinio komponento pirmas įspūdis lankytojų Apie įmonę. Dažniausiai grafinė versija yra sukurtas pagrindiniame puslapyje, Atsižvelgiant į tai,, jis reikalauja daugiau apdairiems, nei kiti.
- makiažas. Kompetentinga perdavimas HTML kodas nuo patvirtinto projekto pagrindu užtikrina tą pačią išvaizdą ir funkcionalią išdėstymą visų populiariausių naršyklių, teikiant prisitaikanti dizainą ekranai skirtingų rezoliucijų.
- Serverio pusėje įgyvendinimas: kūrimas arba pritaikymas TVS, kodekso pakeitimai, ryšys, reguliavimas, ir, jei reikia,, Plėtros reikalaujama moduliai, Integracija valdymo sistema.
- Iš serverio pusės įvedimas: kad serverio konfigūracijos ir duomenų bazių sistemomis produktas, užtikrinant saugią atsarginę sistemą.
- turinys. Jei sutarties sąlygas, visa reikalinga turinio (tekstai, nuotraukos, iliustracijos) Ji suteikia klientui, jis turėtų parengti jo laiku.
- Tinkamą vietą turinio. Dėl patogumo ir patogumo skaityti, tekstas yra padalintas į kompaktiškų vienetų, ir nuotraukos ir animacija turi tiek, todėl jie neturi trukdyti skaityti.
- SEO optimizavimas.
- hostingas nustatymas: тестирование сайта и оценка его устойчивости при нагрузках, выявление и исправление допущенных в исходном коде ошибок, jei reikia, – коррекция верстки.
Какие факторы следует учесть в процессе создания корпоративного сайта?
Качество корпоративного сайта напрямую влияет на имидж компании. Чтобы выгодно презентовать фирму и, tuo pat metu, обеспечить удобство посетителю, turi, чтобы при разработке такого ресурса применялись самые современные подходы сайтостроения, тщательно проработанное юзабилити, прохождение серьезного бета-тестирования.
Žemiau, mes atsižvelgti į svarbiausius veiksnius, kuri nustato įmonės tinklalapyje efektyvumą.
struktūra
Iš įmonių Svetainės struktūra – Kostyak, su statybos iš kurių bus pradėti kurti bet kokią žiniatinklio nuosavybę. Po naudojimo koncepciją būtina siekti, išteklių struktūra taip, kad atspindėtų loginį grandinę sekcijų tokiu būdu, kiekvienam lankytojui lengvai rasti informaciją,. Gerai pastatytas statinys įtakos išteklių indeksavimo norma paieškos sistemose, kurie prisideda prie jo tolesnio gerinimo. Taip pat svarbu sekti numatomą scenarijų elgesio lankytojo sąvoką, suteikti jam labiausiai ir paprasčiau atlikti konversiją.
dizainas
Profesionaliai Dekoruoti įmonių svetainė yra pirmaeilės svarbos. Idealiu atveju tai turėtų būti stilingi, įsimintinas, Rungtynių veikla ir tikslinė auditorija įmonės.
Dažniausiai,, Kurti įmonių interneto svetainės dizainas, kalbant apie jo dizainas yra grindžiamas Firminis stilius. Jei nėra tokio, Dizaino kūrimas yra atstumiami nuo dabartinių tendencijų web dizainas, pasirinkti šių spalvų deriniai, kurie pabrėš įmonės stipriąsias ir sukelti malonių asociacijų Centrinėje Azijoje.
funkcinis
Įmonių tinklalapiai didelių bendrovių, praktiškai parodyti, kaip platus sąrašas įvairių užduočių gali būti išspręsta su pagalba, jei išteklius suteikia atitinkamą funkcionalumą. Apgalvotos funkcijos pradiniame etape plėtros, atsižvelgiant į jos didžiausią patogumas, partneriai, įmonės darbuotojai.
greitis
Svarbiausia išteklius naudojanti operacija jis atlieka didelės spartos parsisiųsti. Pasiekti figūra turi būti imtasi visų techninių priemonių, komponentų optimizavimas, įtakos šio parametro.
pritaikomumas
Prisitaikanti išdėstymo buvimas – rodiklis geros šiuolaikinės svetainėje. Ne pritaikymas mobiliems įrenginiams išteklių yra tikslinės įmonės įvaizdį ir tarnauja potencialių klientų praradimą priežastis.
daugiakalbis
Dauguma įmonė svetainės, planuoja atvykti į šalį keletą oficialių kalbų, arba į tarptautinę rinką, įrengta įvairių kalbų funkcija. Tai leidžia vartotojui peržiūrėti svetainę komforto kalba jam.
išvada
prieš, Kaip užsisakyti įmonės tinklalapyje, turėtų būti pasirengusi, kad veiksmingos išteklių plėtra gali užtrukti keletą mėnesių darbo. Išsaugoti datomis arba rasti kompromisą tarp kokybės ir kainos, bent, nėra pagrįstas, kaip gatavas rezultatas bus prisiimti A "veidas" bendrovės vaidmenį.
Sukurta pagal svetainės taisykles bus efektyvi verslo įrankis, kuris ne tik mokėti už save, bet ir atneš pelno.